Un piano articolato in sei aree di intervento: assunzione, retribuzione, carriera, genitorialità e cura, conciliazione vita-lavoro e prevenzione di molestie e discriminazioni. Un'attenzione nei confronti delle donne che ha permesso a Dit - Distribuzione Italiana, centrale delle insegne Sigma e Sisa, di ottenere la certificazione UNI/PdR 125:2022 relativa al Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Un risultato importante che rientrava, tra l'altro, tra gli obiettivi del piano di sostenibilità 2025-2027.
Il piano
L’attuazione del piano è stata presieduta dal Comitato Guida per la Parità di Genere che, con il supporto della Direzione aziendale, è incaricato di definire, monitorare e aggiornare le politiche e le iniziative aziendali in materia. L’efficacia delle misure sarà monitorata nel tempo attraverso indicatori sull’equilibrio di genere, l’equità retributiva e i programmi di welfare, oltre che con questionari periodici al personale.
Il percorso comprende anche sessioni di formazione per rafforzare la consapevolezza e la cultura organizzativa su temi quali il riconoscimento di stereotipi e pregiudizi, l’importanza del linguaggio inclusivo per il benessere delle lavoratrici e dei lavoratori, la prevenzione delle molestie e gli strumenti di tutela a disposizione delle vittime.
Risultati e obiettivi
Per quanto importante, il riconoscimento non rappresenta un punto di arrivo, ma uno stimolo a rafforzare ulteriormente le politiche di parità e a migliorare i processi interni, avviando una nuova fase di monitoraggio, aggiornamento e miglioramento continuo, in coerenza con quanto previsto dallo schema UNI/PdR 125:2022.
Nell'ultimo triennio, alcuni indicatori avevano descritto forti progressi in relazione al divario retributivo di genere, ridotto di circa 10 punti, passando dal 37,80% nel 2023 al 27,76% nel 2025.
L'obiettivo è di continuare a monitorare le proprie politiche e individuare ulteriori opportunità, con lo scopo di tradurre i principi di equità e valorizzazione delle differenze in pratiche aziendali concrete e durature.
